チームの野望
カンザスシティ・ロイヤルズは、 renewed sense of purpose（新たな目的意識）を持ってシーズンに臨み、ゲームのあらゆる側面を向上させることにコミットしています。野心的なビジョンを抱きながら、組織はフィールド上でのアイデンティティを再構築し、献身的なファンベースの情熱と再びつながる準備が整っています。
戦略的投資
1億5000万ドルの給与が示すように、ロイヤルズの決意はダイヤモンドに持続的な印を残すことにあります。経験豊富なベテランと新興の才能への投資は、過去の知恵と新しい可能性を融合させることを目指した慎重にバランスの取れた戦略を示しています。この意図的なアプローチは、リーダーシップと革新を融合させた競争的な環境を育むことを目的としています。
高い期待のシーズン
チームのすべてのメンバーは、都市の長い成功の伝統に響くプレイレベルの達成に集中しています。熱意は高く、すべての練習は夢を現実に変えるための一歩と見なされています。選手の育成と戦術的な実行に鋭い注意を払い、ロイヤルズのロースターはシーズンを再定義するために利用可能なすべてのリソースを活用する決意を固めています。
競争的な文化の構築
財務数値やロースターの調整を超えて、勝利を生み出す環境を作り出すことへの深いコミットメントがあります。チームワーク、レジリエンス、継続的な改善へのコミットメントが強調されます。この文化は、ゲームの精神とカンザスシティの誇りの両方を体現するパフォーマンスを促進することが期待されています。
期待しています
今後のシーズンは激しい競争と、ロイヤルズがリーグで強力な挑戦者として浮上する機会を約束しています。戦略的な計画、大規模な投資、そしてチームの団結に明確に焦点を当てることで、ロイヤルズは変革の時期となることを期待して準備を整えています。すべての選手、コーチ、スタッフは、フランチャイズの歴史ある遺産を再活性化する可能性のある集団の成功に貢献するために準備が整っています。
